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    Berufe für Quereinsteiger: Top 5 Jobs mit hohem Gehalt

    Ringo Dühmkevon Ringo DühmkeAktualisiert:April 27, 20233 Minuten Lesezeit
    Quereinsteiger Job Empfang
    Ein Job am Empfang: ideal für Quereinsteiger! © Jacob Lund / stock.adobe.com
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    In vielen Branchen werden derzeit Mitarbeiter gesucht, was für Quereinsteiger eine gute Gelegenheit sein könnte. Wir stellen Ihnen fünf gut bezahlte Jobs für Quereinsteiger vor und zeigen, wie viel Sie dabei im Durchschnitt verdienen können.

    Zusammenfassung für schnelle Leser:

    • Kundenservice: Durchschnittliches Einstiegsgehalt von 1.500 bis 2.000 Euro brutto im Monat
    • Verwaltung: Gehalt von ca. 3.500 Euro brutto im Monat für erfahrene Quereinsteiger
    • Unternehmensberatung: Durchschnittliches Einstiegsgehalt von 3.500 Euro brutto im Monat
    • Empfang: Einstiegsgehalt von ca. 2.000 bis 3.000 Euro brutto im Monat
    • Datenerfassung: Gehalt von ca. 2.400 bis 2.700 Euro brutto pro Monat

    Kundenservice: Kommunikation und Beratung gefragt

    In einem Job im Kundenservice sind viel Kommunikation und Beratung gefragt. Job-Bewerber haben die Möglichkeit, ihr Fachwissen einzubringen und anderen bei Problemen weiterzuhelfen. Kundenservice-Jobs gelten laut Personaldienstleister YoungCapital als einige der bestbezahlten Quereinsteiger-Jobs und bieten ein durchschnittliches Einstiegsgehalt von 1.500 bis 2.000 Euro brutto im Monat. Mit mehr Erfahrung kann das Gehalt auf ca. 2.500 bis 3.000 Euro brutto im Monat steigen.

    Jobs in der Verwaltung: Organisation und Planung

    Verwalter sind grundsätzlich für die Planung, Steuerung und Dokumentationen einer Firma zuständig und müssen dafür organisatorisch auf Zack sein. Oft muss man mathematisches Verständnis in der Kostenabrechnung und betriebswirtschaftliches Wissen mitbringen. Laut den Profis von YoungCapital nennen bieten Verwaltungsjobs für erfahrene Quereinsteiger ein Gehalt von ca. 3.500 Euro brutto im Monat. Als Einsteiger liegt das Gehalt etwas niedriger, bei ca. 2.500 Euro brutto im Monat.

    Unternehmensberatung: Analyse und Beratung

    Für Tätigkeiten in der Unternehmensberatung sind Firmenstrategien und Geschäftsabläufe analysieren sowie Unternehmen bei Management, Personal und Businessplan beraten wichtige Aufgaben. Ein Unternehmensberater-Job bietet laut Experten ein durchschnittliches Einstiegsgehalt von 3.500 Euro brutto im Monat. Mit mehr Berufserfahrung kann man durchschnittlich 5.500 Euro brutto im Monat verdienen.

    Jobs am Empfang: Logische Denkweise und Stressresistenz

    Für Empfang-Jobs werden Mitarbeiter benötigt, die eine logische Denkweise und einen entspannten Umgang in stressigen Situationen mitbringen. Als einer der bestbezahlten Jobs für Quereinsteiger bietet der Beruf am Empfang laut Experten ein Einstiegsgehalt von ca. 2.000 bis 3.000 Euro brutto im Monat. Mit mehr Erfahrung

    kann das Gehalt auf ca. 3.000 Euro brutto pro Monat ansteigen.

    Jobs in der Datenerfassung: Geübter Umgang am Computer

    Für Sachbearbeiter für Datenerfassung ist ein geübter Umgang am Computer erforderlich. Zu den Hauptaufgaben zählen die Informationsbeschaffung durch Analyse und Filtern von großen Datenbanken sowie der sichere Umgang mit Softwares zur Datenerfassung und die Pflege von Datenbanken. Laut YoungCapital gehört der Datenerfasser-Job zu den gut bezahlten Jobs für Quereinsteiger, bei denen ein Gehalt von ca. 2.400 bis 2.700 Euro brutto pro Monat erwartet werden kann. Als Einsteiger liegt das Gehalt bei mindestens 1.500 Euro brutto im Monat.

    Neben dem Gehalt spielen bei der Job-Wahl auch andere Faktoren wie das Arbeitsklima und die persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten eine wichtige Rolle. Die Tätigkeit sollte Spaß machen und zu den eigenen Interessen und Fähigkeiten passen.

    Bei einer beruflichen Neuorientierung und einem Quereinstieg kann es anfangs auch mal holpern. Durchhaltevermögen und realistische Erwartungen sind in diesem Prozess entscheidend, um den gewünschten Erfolg zu erzielen.

    Quelle: tz.de

    Meine Meinung:

    Ausprobieren! Wer in seinem Job unzufrieden ist, sollte einfach mal eine Initiativbewerbung starten. Das kann heutzutage schon ganz formlos und schnell per E-Mail geschehen. Am wichtigsten ist es dabei eigentlich immer dem Personalverantwortlichen die Motivation klarzumachen. Schreiben Sie schlicht „warum Sie Bock auf den Job haben“.

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    Ringo Dühmke
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    Gründer mehrerer GmbHs und dort nun seit fast 20 Jahren Unternehmer mit Personalverantwortung im Bereich Marketing.

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    Inhalt
    1. Kundenservice: Kommunikation und Beratung gefragt
    2. Jobs in der Verwaltung: Organisation und Planung
    3. Unternehmensberatung: Analyse und Beratung
    4. Jobs am Empfang: Logische Denkweise und Stressresistenz
    5. Jobs in der Datenerfassung: Geübter Umgang am Computer
    6. Meine Meinung:
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